Au Togo, le ministère des Finances et du Budget et l’École
nationale d’administration (ENA) ont lancé, le 5 octobre 2026, les formations
locales du Projet d’appui à la gouvernance et au développement du secteur privé
(PAGDSP).
Financé à hauteur de 8,5 milliards FCFA par la Banque
africaine de développement (BAD), le projet prévoit 40 sessions de formation au
profit de plus de 2 000 bénéficiaires issus de 20 structures publiques,
selon le ministère.
Le programme vise notamment à renforcer la mobilisation des
ressources publiques, améliorer leur allocation, sécuriser la chaîne de la
dépense, développer la budgétisation sensible au genre et favoriser le
développement du secteur privé.
La masse salariale au cœur de la première session
La première session porte sur le « contrôle de la solde
et maîtrise de la masse salariale ». Elle réunit 90 cadres de la Direction
nationale du contrôle financier (DNCF), répartis en trois cohortes de 30
participants pour cinq jours de formation chacune.
L’objectif est notamment de renforcer leurs capacités à
analyser les données salariales, détecter les anomalies et élaborer des
indicateurs de suivi des dépenses de personnel.
Le directeur national du Contrôle financier, Akakpo Iyatan
Komi, a rappelé que le PAGDSP doit contribuer à l’amélioration des conditions de vie des
populations et à la création de conditions favorables à une croissance
forte, durable et inclusive.
Cette formation intervient alors que les dépenses de
personnel restent un poste important du budget togolais. Pour 2026, le pays
prévoit 373,5 milliards FCFA de masse salariale, soit 13,6 % du budget
national. À fin juin, 181,07 milliards FCFA avaient été exécutés, en hausse de
10,2 % sur un an, soit 48,5 % de la prévision annuelle.
Rapportée aux recettes fiscales, la masse salariale
représentait 35,7 % à fin juin, contre un objectif annuel de 34,1 %.
Un financement mixte du Fonds Africain de Développement
Le PAGDSP repose sur un don et un prêt du Fonds africain de
développement (FAD), approuvés en décembre 2021.
Sur le volet consacré au renforcement des capacités, une
convention signée avec l’ENA le 30 mai 2025, pour un montant de 500,8 millions
FCFA, encadre la mise en œuvre des formations locales.
À terme, le programme doit également bénéficier à plusieurs
autres structures, dont l’Office togolais des recettes (OTR), l’Initiative pour
la transparence dans les industries extractives (ITIE), la Haute Autorité de
prévention et de lutte contre la corruption et les infractions assimilées
(HAPLUCIA), la Cellule nationale de traitement des informations financières
(CENTIF), l’Agence nationale de promotion et de garantie de financement des
PME/PMI (ANPGF), l’Union des Chambres Régionales de Métiers (UCRM) ainsi que
des organisations de la société civile.
Avec Togo first
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